今天，樂知網小編 給大家分享 專利申請人的類型有哪些？，專利申請應當當心哪幾種事項

專利申請人的類型有哪些？

1。原始申請人和繼受申請人 原始申請人是指在發明創造完成之后，依照法律的規定或者約定，直接享有專利申請權利的人，如非職務發明創造人個人、職務發明創造的單位等。

繼受申請人是依法從原始申請人那里獲得專利申請權的人，如專利申請人將申請專利的權利轉讓給他人，那么合同的受讓人則為繼受專利申請人。

2。先申請人與后申請人 先申請人和后申請人是針對多個專利申請人而作的劃分，這種劃分的基礎條件是：同時存在兩個或以上的申請人，先后就相同的發明創造提出專利申請。

而根據《專利法》的規定，就同嘲發明創造只能授予一個申請人專利權。

于是，有的國家專利法采用先發明原則，依法將專利權授予先發明人；有的國家專利法采用先申請原則，依法將專利權授予先申請人。

采用先發明原則可以保證最早發明人獲得專利權，但是，在確定誰先發明時容易發生舉證困難，也不利于促使發明人盡快提出申請并公布其發明。

而采用先申請原則，簡便易行，避免了誰是最先發明人的爭論，減少了法律糾紛，還可以促使發明人盡早提出專利申請，促使新技術早日公開，推動技術的進步。

因此，鑒于先申請原則的優勢，我國專利法采用了先申請原則。

具體而言，先申請原則是指兩個以上的申請人分別就同樣的發明創造申請專利的，國家知識產權局將依法授予最先申請人專利權，后申請人即使實際上是先發明創造人也不能獲得專利權。

那么，如何確定誰先申請？以申請日為準。

根據我國《專利法》的規定，如果專利申請文件是直接送達的，以國家知識產權局收到專利申請文件之日為申請日；如果申請文件是郵寄的，以寄出的郵戳日為申請日。

而無論是直接申請或郵寄申請，如果申請人提出優先權請求的，則按照優先權的原則確定申請日，即通過優先權的適用，依法將申請日提前。

3。外國申請人和本國申請人 這種分類方法是以申請人的國籍為標準進行劃分的。

任何中國公民和單位依法都可以提出專利申請，而外國人(單位或者個人)在我國申請專利時必須符合一定的條件。

按照國際慣例和《巴黎公約》的原則，在中國有經常居所或者營業所的外國人、外國企業或外國其他組織享有國民待遇，即與本國公民一樣有權申請專利。

而在中國沒有經常居所或者營業所的外國人、外國企業或外國其他組織，應具備以下條件之

專利申請應當當心哪幾種事項

按照我國當前得法律規定，申請專利需注意： 第一，需提交符合要求的申請文件。

申請發明專利的，申請文件包括：發明專利請求書、說明書摘要、權利要求書、說明書。

申請實用新型專利的，則應提供實用新型專利請求書、說明書摘要及其摘要附圖、權利要求書、說明書、說明書附圖。

申請外觀設計專利的，申請文件應包括外觀設計專利請求書、圖片或者照片以及對該外觀設計的簡要說明。

第二，材料提交和補正要及時。

實用新型專利許可協議

依照法律規定工傷發生后應當在一年內向勞動保障行政部門申請認定工傷，且而且這一年的期限無法中斷、中止。

而申請勞動仲裁的時效期間為一年是可以中斷、中止的，商法通公司法律顧問分析： (1)只要認定為工傷，可以依據《工傷保險條例》要求賠償。

(2)只要期間向對方主張權利或者向有關部門請求權利救濟。

(3)只要期間向對方主張權利或者向有關部門請求權利救濟，時效是中斷的，要重新計算。

視具體情況而定。

工傷訴訟應注意的三大問題： 一、時效。

《工傷保險條例》規定：職工發生事故傷害或按職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日，或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向所在地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

二、保留證據。

如果無書面勞動合同，要另保留證據。

如工資單、用人單位簽訂勞動合同時收取金等的收條、出勤記錄等。

三、復議前置。

根據規定，申請工傷認定的職工或者其直系親屬、該職工所在單位如果對工傷認定結論不服，有關單位和個人可以依法申請行政復議；對復議決定不服的，可以依法提起行政訴訟。



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